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    亲,合理化建议了解一下!

    2020-08-09 04:31 作者:网络 来源: 浏览: 我要评论 (条) 字号:

    摘要:合理化建议 为广大员工提供了展示自我的舞台 每个人都可以参与到企业管理中 共同激活企业发展“源动力” 实现个人 价值 与企业发展的共赢 已经过去的2020上半年 广大党员干部 积极参与到“我为公司发展献一计”合理化建议中 近期,公司完成了2020年“我为公

       合理化建议   
    为广大员工提供了展示自我的舞台
    每个人都可以参与到企业管理中
    共同激活企业发展“源动力”

    实现个人价值与企业发展的共赢

    已经过去的2020上半年

    广大党员干部

    积极参与到“我为公司发展献一计”合理化建议中

         近期,公司完成了2020年“我为公司发展献一计”合理化建议评审,前期由公司领导、高级专家、副总师进行评选打分,并于7月30日党委会审议通过,会上对广大干部员工积极参与献计献策给予了充分肯定,下一步将对评选出的合理化建议进行奖励,并鼓励广大干部员工树立主人翁意识,继续为公司发展献计献策。

    “合理化建议”怎么提?

    公司的合理化建议征集实行3年来,小编真切地感受到了小伙伴们提出的建议越来越好,这得益于公司一直秉承“员工的每一项建议都有价值的理念,高度关注员工的合理化建议。但是尽管有关注度,更多员工是持观望心态,很多人疑惑不知道怎么提合理化建议,小编帮您理一下思路:

    1、找准方向,要把对公司有帮助作为合理化建议的基本标准

    2、开放式提建议,提建议前多做了解和调研

    3、深入思考,融入个人对解决问题的独特思路

    4、着眼落地,要提出切实可行的具体措施

    5、关注效益,投入要能够创造更高的价值

    so

    答应小编儿

    下一次合理化建议

    一起约哟!

    编辑:杨   庆

    审核:陈晓琴

    (责任编辑:环球精益网)
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