U型理论～向正在生成的未来学习

【晨语】在快速变化的移动互联时代，领导者越来越需要觉察到传统学习模式的局限性，把向过去学习转为向未来学习，去深入地感知正在生成的未来，以求洞悉未来，决胜千里。而这种向未来学习的重要理论之一就是“U型理论”。

U型理论创始人奥托是彼得·圣吉的挚友，他在观察彼得的学习型组织实践中发现，一些案例成功了，另一些却失败了。通过分析那些失败案例的根本原因，他深刻认识到，在这个一个剧烈变化的时代，如果不彻底改变人们头脑中的“底层操作系统”——心智模式，任何真正的系统性变革都无从谈起。在和彼得、南怀瑾等巨匠的一系列对话，以及自己不懈的体悟和探索中，奥托教授终于提炼出具有划时代意义的“U型理论”。

U型理论进一步深化了彼得·圣吉的“系统思考”的思维层次，它认为仅仅看到问题的整体性还是不够的，要真正解决问题，我们还需要再深潜到下一层，在强大的场域中和“源头”联结让新的智慧内生出来，并迅速结晶，构建原型，最终激发“由心而发”的变革行动。这就把“向过去学习”转化为“向正在生成的未来”学习，去感知未来，并创造未来。

这是一种深层次的学习，它让学习者用新的眼光看世界，从心灵深处去感悟。一方面要通过深度的思考觉知更大的整体；另一方面要用创新的行动去创造新的现实 。

～读奥托《U型理论》有感