摘要:【 目 录 】 1.何为工作 (1) 做怎么样的工作 (2) 工作就是要考虑目的 (3) 工作时的基本原则 (4) 工作的顺序及要领 2.接受命令时的接受方法、报告的方法 (1) 接受命令时的接受方法 (2) 重要的报·联·商 (3) 报告的方法 (4) 提问的方
【 目 录 】 1.何为工作 (1) 做怎么样的工作 (2) 工作就是要考虑目的 (3) 工作时的基本原则 (4) 工作的顺序及要领 2.接受命令时的接受方法、报告的方法 (1) 接受命令时的接受方法 (2) 重要的报·联·商 (3) 报告的方法 (4) 提问的方法 (5) 商量的方法 (6) 提案的方法 3.工作的记忆法和推进法 (1)工作的记忆法 (2)专业用语的记忆方法 (3) 有效率的工作进展方法 1、何为工作 (1)要做什么样的工作 公司是有组织结构的,在组织结构中有部长、 科 长的级别。部长有部长能做的工作(必须要做的 事情)中间管理层有他们的工作(必须要做的事) 实际担当有实际担当水平的工作,科长有科长水 平的工作要做,根据职务不同工作的分配也不同。 所以说〖不能做的工作〗是绝对不会命令你去做的。 松了一口气可能你会觉得安心,但相反,你在公司 工作5年也是普通的员工,工作6年也是普通的员工, 所以不能打马虎眼必须要积累经验。所以说即使是 简单的工作,如果可能的话,最好就是100%自己确 实的去做。这是非常重要的。即使是做相同的作业, 考虑的场合不同也是会有差异的。 (No.1) 1、何为工作-2 (2)工作是要考虑目的的 在这里必须要说明的是〖工作〗到底是什么。〖工作〗就是你在公司, 〖要做的事〗,〖必须要做的事〗。上司命令你做的事就等于〖工作〗, 这种想法是错误的。 只做了命令的事情,那就和机器人一样了。机器人的话能正确的无偏 差的,不会感觉累的工作,可能比你要优秀的多了。 机器人和人工作时的差异就是〖思考〗(最近也在考虑机器人,但和 人比较起来还是有差异的。) 工作的话是全部有目的的。打一根钉是起到〖固定〗的作用。目的明 确了,那么怎么做才能简单,怎么做才能快速,怎么做才能成本低,怎 么做才能安全,怎么做才能漂亮就都能考虑了。考虑的结果,也能让本 人得到进步、成长、改善。并不是只做吩咐的事,〖这个工作是为了什 么而做?〗〖怎么做才能更有效率的达到目的?〗工作中你一定要去不 断的思考,这样你才能得到进步,才能成长。经常〖在工作中有为了什么 目的?〗的工作意识,这才是真正的工作。 (No.2) 1、何为工作-3 (3)工作的基本规定 ①拼命 〖工作〗是没有想做,不想做的选择的。〖只能做〗。不管是喜 不喜欢是必须要做的,所以我们要拼命的去做。无论什么样的工作 都会变成经验,会变成你有形或无形的资产。 ②从周围学习 周围所有人的工作氛围,发言·态度都是你宝贵的学习材料。好 的事情我们要模仿,如果有必要我们要有偷学技术的这样的心态。 特别是你最能学习的就是你的前辈。如果有不明白的事情,你就可 以请教你的前辈。前辈教你的时候,以免忘记,自己要做笔记,相 同的问题,如果让前辈教你几次的话,前辈就会觉得是浪费了。 ③要有专业的意识 因为这份工作,所以我们在拿工资,所以说肯定是一个专业人士。 专业意识就是要有责任的,没有错误,遵守时间,这些都是原则。 (No.3) (3)工作的基本规定-2 ④〖早正乐安〗 工作的时候,一直要有〖早正乐安〗的态度。早(快)……在定 好的时间内尽量快速的完成工作。为了达到这个目的,就要遵守上班 的时间,不浪费时间,工作和工作的分割要明确。遵守交期也是大事。 正(正确)……工作要按指示正确的去完成,〖和目的相符〗的去工 作是能否完成工作的钥匙。乐(快乐的)……怎么做才能快乐的完成 工作,要考虑工作的顺序。工作台和工作台的距离缩小。重的物品借 助道具把它变轻,边想办法边工作。开开心心工作也是非常重要的。 在人际关系上我们注意。 安(便宜,安全的)……有成本意 识,不仅是材料,还要考虑省能源, 省力。边动脑子边工作。不要发生 事故,不受伤也是非常安全规定, 约定也是必须遵守的。 (No.4) (No.5) (4)工作的顺序和要领 说到【工作】你肯能马上会想到【行动】,其实工作不光是靠行 动就能解决的。 在行动之前要做计划,得到上司的许可,实施,实施后要反省, 加上和上司的报告称为【工作】的一个流程。 在这里特别重要的是【检讨和确认】,然后是【反省】。实施的 事和计划一致吗?下次的话需要在哪里进行改善,要这样反省一下。 第一次实施的把他当成工作的经验,和你的成长是息息相关的。 只是【实施】→【实施】→【实施】反复的操作的话就变成作业 的机器了。 ●工作是按PDS来流转的工作具体的流程如下。 ①找到工作的目的 工作是有目的的。做作业标准的目的是【为了做什么,为了谁而 作成的?】这些目的不被明确的话,内容、形式、是无法决定的。 在接受命令的工作时,必须要问清楚目的,为了达到目的,要怎 么做。 (4)工作的顺序和要领-2 ②做计划(Plan) 目的知道了,工作在什么时候 要完成如果也知道的话,就能做计 划了。然后,就收集做计划需要的情报。其实问一下以前做过这 种工作的前辈是最有效果的。 其他如果想得到公司内的情报,业界的情报的话,还是问一下前 辈,上司,这是最有效的方法。 (No.6) 不管是怎样的工作,并不是被命令后马上开始工作, 必须要先做计划,要得到上司的认可。 ③实施(Do) ④检讨·确认 在实行计划中,经常会发生和目的不符的事情。 这就要在每次发生不良时进行检讨,修正。和 上司的中途报告是必不可少的。 ⑤反省(See) 实施后,这个计划是否是好的, 方法是否正确要进行反省,以运 用到下次的工作中去。 ⑥报告 (No.7) ※ 现在以[P (责任编辑:环球精益网) |
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